会上,西藏自治区人力资源和社会保障厅党组成员、副厅长、一级巡视员邵昌介绍,西藏特培工作大力实施“区内人才+异地培养+返藏工作”的培养模式,以少数民族骨干专技人才、基层边远一线专技人才为重点,培养地域覆盖西藏7个市地,培养领域涉及科教文卫、农林牧、水利交通等26个行业,充分契合了西藏经济社会发展需要,人才培育质量持续提升,达到了“培养一个、带动一批、影响一片”的目标。“近年来,企业的产品附加值实现了大幅提升,相比以前生产的低价药用玻璃管,实现了从按‘吨’卖原料到按‘个’卖产品的转变。”宏光公司总经理张东介绍,今年公司年产值预计将从去年的5亿元增长到10亿元。详情