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据悉，不同于以往的安全生产举报奖励机制，此项机制推动内部问题内部解决，内部矛盾内部化解，企业避免了被举报，又保证了生产安全。同时企业给予员工奖励和荣誉，鼓励员工内部报告，能有效消除员工的顾虑，还一定程度上解决监管盲点问题。
到了秋收，刘善祎发现，自己种的地和合作社的一片托管地紧挨着，收成却大不相同——托管地玉米每亩多收50斤，大豆每亩多收20斤。2022年春耕前，不用人劝，刘善祎早早来到合作社，交钱、签单，把流转土地全部托管。自此，友谊村实现整村托管。
纵观本次国际邀请赛的三个对手，他们打法各异、战术多变，且整体实力不俗。中国队大比分击败越南队，惜败亚洲强队日本队，逆转乌兹别克斯坦队，整体而言，这反映出中国足球在青训方面有所起色，但仍任重道远。(完)
