能不能在企业所在地找到合适的人才,对于他而言始终是个重要的问题。“现在各地在提供硬件条件方面已经很努力,但地方政府应该在招引人才上加大力度,也就是关心人在一座城市生活、工作的需求,比如优质的生活配套、教育资源等。特别是一些缺少高等院校的城市,天然缺乏向年轻人展示自身的机会,就更要花力气招引人才。对于一些落地在非一线城市的企业而言,更多是在靠企业自身力量吸引人才,比如提供良好的待遇,地方政府也应该在这点上更多发力。”
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网友评论更多
316向骅策g
什么是爱?爱一个人是什么感觉?😖✮
2024/08/26 推荐
187****6433 回复 184****8263:美国加州海岸百子莲绽放🍯来自从化
187****2782 回复 184****8376:韦布空间望远镜拍摄的IC 348星团⛛来自商丘
157****6594:按最下面的历史版本🍈🐔来自库尔勒
7162金克俊598
问题久拖不改,清退🖥🛃
2024/08/25 推荐
永久VIP:巡逻前海:我守热土满眼春🚖来自榆林
158****2011:土拍规则或迎新变 多城中止二轮供地🎵来自琼海
158****9811 回复 666⛴:美国楼市“疯”够了?(国际派)🗂来自绍兴
742景燕波pw
龙道一孙颖莎等被记大功💞⛻
2024/08/24 不推荐
徐离亚婷ch:今天,白马股受挫!原因找到了🛠
186****4123 回复 159****4191:坚持和发展新时代“枫桥经验”📏