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提升新职业人才队伍质量，要确立职业标准。职业标准是人才培训、就业、晋级等评价考核的重要依据。确立完善职业标准，有利于新职业人才明确成长路径，也有利于进行科学有效的人才评价和管理。作为新生事物，新职业标准仍存在不少空白。举办职业技能大赛可以说是填补这一空白的有益尝试。去年，全国职业技能大赛首次设置了一批新职业赛项，考评内容紧扣产业实际和技能特点，评分标准务求全面、客观、量化。今后，支持更多新职业纳入我国职业技能竞赛体系，将更好促进形成科学、规范、专业的新职业标准。
许宁宁表示，两国合作体制的完善，有利于合作的近期目标与长远目标有机结合，促进各有关领域、部门、产业、行业间的相互协调与配合。
――对健全推动经济高质量发展体制机制、促进新质生产力发展作出部署。必须深刻认识到，高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务，只有以新发展理念引领改革，立足新发展阶段，深化供给侧结构性改革，完善推动高质量发展激励约束机制，才能塑造发展新动能新优势。《决定》在第8至12条围绕健全因地制宜发展新质生产力体制机制、健全促进实体经济和数字经济深度融合制度等五个方面提出一系列改革举措。