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消息还提到，整合过程中，内蒙古地质矿产集团党委高度重视，多次召开专题会议，多方征求意见建议，研究制定整合推进方案，公开公正完成全员竞聘上岗。整合重组后，集团总部部室由38个降至20个，压减率47.3％。总部人员由303人减至122人，压减率60％。其中，中层及以上干部由115名减至49名，压减率57％。中层以下员工由188人减至61人，压减率67.6％。通过整合重组，实现了瘦身健体、精简高效，为集团各项工作开展奠定了基础。
山东省曹县人民法院认为，被告人程远超违反国家规定，对计算机信息系统中存储的数据进行删除、修改，后果严重，其行为已构成破坏计算机信息系统罪。被告人程远超被抓获后，能够如实供述自己的罪行，系坦白，本院依法从轻处罚。辩护人所提“被告人程远超系初犯，有坦白情节，且三被害人被篡改志愿后，通过公安机关等有关部门和自己的努力，均被自己心仪的大学录取，客观上没有形成三被害人无法被大学录取的结果，且取得了被害人韩某的谅解，建议对其从轻处罚”的意见于法有据，本院予以采纳。
汝州所在的地级市——平顶山市人社局事业单位人事管理科工作人员接受海报新闻记者采访时说，此次汝州市的招聘方案没有上报，系当地自行组织、自行聘用。
当前，世界百年未有之大变局加速演进，局部冲突和动荡频发，全球性问题加剧。我国发展战略机遇和风险挑战并存，发展不平衡不充分问题仍然突出。“新形势下，不确定难预料因素增多，要求我们进一步全面深化改革，用完善的制度防范化解风险、有效应对挑战，努力以自身工作的确定性应对形势变化的不确定性。”天津大学马克思主义学院院长颜晓峰说。