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“考核不能流于形式，关键要‘考’出好干部、好风气。”会议指出，近年来，最高检机关深入贯彻落实党中央和中组部关于领导干部考核、公务员考核工作部署，考核机制日趋健全，考核质效全面提升，以严格考察考核引领高水平检察队伍建设效果明显。要继续坚持考核、加强考核、优化考核、完善考核，在“考实、评准、用好”上下更大功夫。考实是基础，考实才能评准、用好。要坚持实事求是、分责分类、到岗到人，更好统筹岗位要求与职责要求、平时履职与个人业绩，真正考出实绩实效。各部门、各处室、各办案组织既是考核的对象，也是推动考核不断优化完善的主体。要结合履职实际，不断总结梳理考核中的问题，有针对性加强和改进考核工作，不断优化完善考核指标体系。要强化考核结果科学运用，进一步激励检察人员求真务实、担当实干，推动形成“能者上、优者奖、庸者下、劣者汰”的良好干事创业环境。
据澎湃新闻此前报道，7月21日晚， B站一名为“人大维权博士生王D”的UP主发布了一段58分钟的视频，实名举报中国人民大学文学院原党委书记兼副院长、博导王贵元，“在工作和学习期间对其实施强制猥亵，遭到拒绝后被对方打击报复，并以不允许毕业来对其进行威胁”。
在海城市人民法院腾鳌人民法庭办理的一起撤销监护人资格特别程序案件中，撤销10岁男童拒绝履行抚养义务母亲作为监护人的资格，并指定孩子户籍所在地的农村集体经济组织为其监护人。在多家单位共同帮助下，孩子顺利回归校园。
