提升新职业人才队伍质量，要确立职业标准。职业标准是人才培训、就业、晋级等评价考核的重要依据。确立完善职业标准，有利于新职业人才明确成长路径，也有利于进行科学有效的人才评价和管理。作为新生事物，新职业标准仍存在不少空白。举办职业技能大赛可以说是填补这一空白的有益尝试。去年，全国职业技能大赛首次设置了一批新职业赛项，考评内容紧扣产业实际和技能特点，评分标准务求全面、客观、量化。今后，支持更多新职业纳入我国职业技能竞赛体系，将更好促进形成科学、规范、专业的新职业标准。“近年来，随着航天旅游逐渐成为海南旅游市场的热点，面对新业态不断涌现，新场景层出不穷，行政主管部门和执法部门因缺少规范性指导，在监管和执法方面仍存在不足。”文昌市综合行政执法局旅游文化市场行政执法大队大队长邱天俊表示，《管理办法》出台后，文昌将从加强事前监管服务、加强执法协作配合、用好案例宣传教育等三个方面加强执法工作。详情 
