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有了规定，重要的是落实的方式方法。看似是政策执行问题，实则是政治问题。解决问题的办法永远不是以制造新问题为代价，如何具体问题具体分析，找到解决问题的最优解，让人心服口服，这样的落实才能既“过得去”，也“过得硬”。该案并非师生之间第一起“小过重罚”案，本案的当事人是幸运的，但不是所有的当事人都会这么幸运。严抓师德师风建设是应该的，也要考虑到现实生活的多样性，更多时候落实政策需要讲究策略，无论什么情形，都不应偏离“过罚相当”的法定原则。
“8月，我们已经采收一茬了，干品有2500余公斤，再过一个月左右，第二茬又可以采收了。”政和县山丰林业专业合作社负责人张应江笑呵呵地说。
参与此次培训的企业导师教学和实战经验丰富。导师林旭是上海予放商务咨询有限公司总经理，擅长自媒体创业指导和红人孵化。导师徐春是华谊兄弟传媒股份有限公司执行导演，擅长短视频制作。导师肖珊珊是青朴传媒MCN机构负责人，全网粉丝数量超过100万。这次培训教学内容的设计充分凸显了企业导师擅长领域，主要包括新媒体营销的现状分析及发展趋势，选品和文案策划，短视频制作和直播带货等内容。培训结合行业内的真实案例，拓展学员视野，通过案例分析和真实开播，帮助学员灵活应用所学知识，提升实际操作能力。
