岛内学者认为，台湾缺工问题不仅要从劳动供给端着手，更应在需求端调整策略，包括产业转型和技术创新，以应对劳动力市场的挑战。台湾修平科技大学人力资源管理与发展系副教授谢廷豪认为，以薪酬为主要干预机制，短期会有效果，但需注意具体效益评估，也应注意长期任用议题。引入外籍人才填补人力缺口则应确保与产业发展政策、人才需求相匹配，同时避免排挤到岛内人力养成机制。“针对您反映的问题，已责成县文旅局进行调查处理。”新乡县委在回复中表示，新乡县文旅局已约谈景区负责人，要求其针对网民反映的问题立即整改。景区表示，今后开展表演活动过程中，主持人将采取更安全的暖场互动方式，禁止向观众席投掷荧光棒等物品，并进一步完善应急预案，配备安保力量，确保能及时有效处置群众游玩过程中发生的突发事件。详情 
