在人才发展体制机制改革方面，提出加快建设国家战略人才力量，提高各类人才素质；完善青年创新人才发现、选拔、培养机制，更好保障青年科技人员待遇；强化人才激励机制，坚持向用人主体授权、为人才松绑；完善海外引进人才支持保障机制。

      提升新职业人才队伍质量，要完善配套制度。与传统职业不同，许多新职业呈现劳动关系灵活化、工作方式弹性化等新特征，亟待形成与之相适应的就业招聘渠道、社会保险制度、劳动权益保障和晋升激励机制。有关部门应加强顶层设计和试点探索，形成更稳定、完善、可预期的配套制度，让新职业岗位更具吸引力。澳门·新葡萄新京威尼斯

      马来西亚制造商联合会主席丹斯里拿督苏添来表示，马来西亚和中国有着悠久的合作历史。自2009年以来，中国连续15年成为马来西亚第一大贸易伙伴。中国在马来西亚的投资刺激了基础设施、制造业等领域增长。两国产业界应积极探索新的合作途径，充分发挥彼此在各领域的独特优势，把握合作机遇，携手应对挑战，为促进地区繁荣发展做出贡献。澳门·新葡萄新京威尼斯

      据悉，这是亚马逊全球开店第六次发布年度行业发展《白皮书》。其每年都致力于基于海外电商消费和中国出口跨境电商的实际发展情况，有针对性地解析发展趋势、解锁增长路径。今年，《白皮书》聚焦以“全方位创新”驱动“高质量出海”，提出了贯穿产品、技术、运营、供应链、品牌和商业模式的六大具体创新路径。澳门·新葡萄新京威尼斯（撰稿：葛星蓉）