欢迎来到pg电玩城
以一域之稳为全局之安。无独有偶，重庆市的5A级古镇——濯水古镇，依托于得天独厚的旅游资源，游客众多与本土居民时有摩擦，尤其是节假日期间，人口爆发式增长极大增加了社会管理难度。近年来，黔江区人民法院濯水人民法庭不断探索以妥善化解旅游纠纷为突破，融合“法治文化、民族文化、旅游文化”，以5A景区“天理良心碑”为背景，打造特色调解品牌“天理良心调解室”，构建协同推进多元解纷机制建设新格局，有效破解了基层治理难题。
“大规模的人口聚集对城市治理能力提出更高要求，前几年，这里可是矛盾集中、纠纷频发的‘是非地’。”谈起2019年前回龙坝镇涉诉案件的情况，时任沙坪坝区人民法院陈家桥人民法庭庭长的张邓蓉仍记忆犹新，“与其他地方的案件相比，安置区高发的大都是邻里家常的小事，数量多且层出不穷，极易衍生成群体性事件，传统治理手段在这里收效甚微，也耗费了大量的司法资源。”
在大熊猫馆，五花八门的大熊猫纪念品让日本青少年疯狂“买单”。“希望把富有中国印记的纪念品带回日本，送给朋友和家人。”日本青少年梅泽菜菜美表示。
《意见》要求，拓展检察官助理发展空间。要聚焦检察官助理的核心职责加强管理，通过分级分类建立优秀检察官助理人才库、举办业务竞赛、评选办案能手等多种方式，发现培养检察官助理专业人才，发掘选树检察官助理先进典型，营造勇于担当、积极作为的良好氛围，增强检察官助理的责任感、使命感和尊荣感。研究确定、跟踪培养一批优秀年轻检察官助理，有意识加强全方位培养锻炼。根据检察工作和干部培养需要，可以有计划地安排检察官助理到综合部门锻炼。对具有检察业务和综合管理工作经历的检察人员，按照规定的程序和要求注意选拔使用。综合素能优秀的资深检察官助理，可以协助部门负责人承担对本部门检察辅助人员的日常管理工作，承担对新入职检察辅助人员的传帮带等职责；符合条件的，可以根据《党政领导干部选拔任用工作条例》及有关规定选拔、推荐担任领导干部。对于拟到下级检察院初任检察官的检察官助理，上级检察院要会同下级检察院，统筹研究其初任检察官后的职业发展规划，增强职业发展的可预期性。