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吴智勇表示，一些企业并不一味追求“低成本”，而是需要一系列软、硬环境。“比如一个地方供应链与物流配套能力不足，为企业增加的成本甚至多过企业能享受的优惠政策，必然对于企业缺少吸引力，这属于‘硬环境’。再从‘软环境’的角度来看，现在已经有未来产业社区的概念，即在3—5平方米的空间里，解决人的就业与生活，这样对人才会有吸引力，这也是众多城市在创建青年友好城市的原因，需要创造‘软环境’才能留住人。”他补充说，像这样针对人才的政策并不在此次被清理的范围内。
丁文鑫来自江西新余，早在高考前，他就下定决心骑行去大学报到，要以一种特殊的方式开启大学生活。“希望自己的青春可以更丰富，留下更多美好的记忆，也想锻炼一下自己的能力。”
因为母亲的缘故，傅瑞平从小就经常来大陆，对宁德有着一种特别的亲切感。“规划未来回到大陆读大学、工作，因为这里有我的家人。”傅瑞平说。
