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强化人才激励机制，坚持向用人主体授权、为人才松绑。建立以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价体系。打通高校、科研院所和企业人才交流通道。完善海外引进人才支持保障机制，形成具有国际竞争力的人才制度体系。探索建立高技术人才移民制度。
6月24日，代表们视察福州市晋安区检察院“映象·晋检”数字展厅，在与检察官的互动交流中，深入了解了福建检察机关在行刑反向衔接试点破题、机制构建、规范发展等不同阶段的探索。
实际上，陈莉丽办理的案件，也是贵州政法跨部门大数据办案平台单轨制办案的实际应用，该平台与全国检察业务应用系统2.0融合打通了部门壁垒，助力办案高质效。
深圳市青少年活动中心特聘老师曲兵表示，读万卷书不如行万里路，希望通过此次活动加深深港澳台青少年对传统历史文化的了解，传承中华礼仪。其间，青少年还将分组写下研学之旅心得体会，并于最后一站举行汇演，分享12天的感悟。