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除了严格要求法治副校长积极履职,《细则》也要求学校主动向法治副校长介绍有关情况,定期收集学生的法律服务需求并及时反馈,配合法治副校长做好相关工作。同时,学校还要将法治副校长的基本情况和工作职责向师生公示,按年度对法治副校长工作情况作出客观评价,评价会关系到政法干警的年终考核。
今年年初,在处理这起复杂的继承纠纷时,腾鳌法庭克服地域障碍及当事人抵触心理,积极促成居住在辽宁、浙江、新加坡的当事人采用线上审理方式,仅用15天即完成从立案到结案的全过程。
近年来,全国各地发生了多起有性侵犯罪前科的人员持续性侵学生案件。各地检察机关经过探索实践,证实开展入职查询制度是行之有效的预防措施。2020年9月18日,最高检联合教育部、公安部共同发布《关于建立教职员工准入查询性侵违法犯罪信息制度的意见》。《查询意见》明确规定,中小学校、幼儿园新招录教职员工前,教师资格认定机构在授予申请人教师资格前,应当进行性侵违法犯罪信息查询,对具有性侵违法犯罪记录的人员,不得录用或者不予认定教师资格。《查询意见》还明确规定了入职查询范围、适用入职查询的人员范围、查询方法、查询结果的应用及追责等,从源头上把“大灰狼”挡在校园之外。