(十四)提高产业工人经济收入。坚持多劳者多得、技高者多得、创新者多得,进一步完善收入分配制度,提高劳动报酬在初次分配中的比重。完善产业工人工资决定、合理增长、支付保障机制,健全按要素分配政策制度。多措并举推动企业建立健全基于岗位价值、能力素质、创新创造、业绩贡献的技能人才薪酬分配制度,以提高技能人才薪酬待遇为重点开展工资集体协商,探索对大国工匠、高技能人才实行年薪制、协议工资制和股权激励等。指导有条件的地区发布分职业(工种、岗位)、分技能等级的工资价位信息。
@联系我们
-应用内反馈:「我」-「右上角菜单」-「设置」-「反馈与帮助」
客户24小时在线服务
lm体育官方网站官网2023更新内容
运用全新的功能,让使用更加安全便捷
网友评论更多
546幸彩阳q
有一种成熟叫主动穿秋裤
2024/10/26 推荐
9669喻思妍49
选特朗普打印出来变哈里斯
2024/10/25 推荐
796骆杰之of
钢材消费上涨 折射下游复苏
2024/10/24 不推荐